Em nossa organização, nenhum colaborador ou fornecedor poderá transgredir as políticas estabelecidas no âmbito do ESG.
Qualquer violação desses princípios resultará em sanções adequadas, incluindo a revisão e, quando necessário, a rescisão imediata do vínculo comercial. Reafirmamos nosso compromisso com o cumprimento rigoroso dos padrões de responsabilidade ambiental, social e de governança, garantindo que todos os envolvidos em nossas operações atuem em conformidade com tais diretrizes.
APLICAÇÃO E DIVULGAÇÃO
A presente política aplica-se a todos os colaboradores da Macna Administradora (internos, externos ou estagiários), assim como aos parceiros de negócios, fornecedores e demais partes relacionadas.
Deve ser amplamente divulgada em âmbito interno da Macna Administradora e de suas unidades de negócio, e externo.
O Processo de ESG
O processo de ESG em nossa organização é dividido em três etapas, cada uma com objetivos específicos que garantem a implementação eficaz de nossas práticas. Esse modelo integrado permite monitorar continuamente nossos avanços e assegurar que todas as áreas de sustentabilidade, responsabilidade social e governança sejam atendidas de maneira alinhada com nossa estratégia.
ESG
E - Ambiental
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Eficiência no uso de recursos
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Gestão de resíduos
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Ampla e Constante Divulgação
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Treinamentos com Termo de Ciência e Compromisso
S - Social
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Diversidade e Inclusão
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Responsabilidade com Direitos Humanos
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Bem-Estar dos Colaboradores
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Capacitação e Desenvolvimento
G - Governança
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Transparência
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Ética e Compliance
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Gestão de Riscos
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Responsabilidade Corporativa
Monitoramento
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O monitoramento das práticas e diretrizes relacionadas à política de ESG é conduzido por meio de uma série de camadas de supervisão, que abrangem desde a alta direção executiva até todos os níveis de gerentes e colaboradores da organização.
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Esse processo é revisto periodicamente, com uma avaliação formal realizada ao menos uma vez por ano, por meio de consultoria externa e auditoria independente.
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O objetivo é garantir que as ações previstas na política de ESG sejam efetivamente implementadas e que os compromissos assumidos sejam cumpridos integralmente em todas as áreas da empresa
Responsabilidades
Estrutura Organizacional do Processo de ESG
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O processo de ESG (Environmental, Social and Governance) na Macna é estruturado de forma a integrar de maneira eficaz as práticas ambientais, sociais e de governança em todas as suas operações.
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A governança de ESG é orientada por uma série de lideranças e profissionais, que garantem a implementação e o monitoramento contínuo das políticas e práticas em toda a organização.
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A gestão desse processo é sustentada por uma estrutura hierárquica bem definida, que vai desde os diretores executivos até os colaboradores da linha de frente.
Papéis e responsabilidades
Direção Executiva:
Responsáveis por definir as políticas estratégicas de ESG, estabelecer metas e indicadores de desempenho, e garantir que as práticas estejam alinhadas com os objetivos da empresa. Também asseguram a conformidade com as regulamentações e as expectativas do mercado.
Coordenadores e Gerentes:
Responsáveis por implementar as práticas de ESG nas áreas específicas da empresa. Monitoram o desempenho das iniciativas, garantem o cumprimento das metas e reportam os resultados aos diretores executivos, sugerindo melhorias quando necessário.
Líderes de Equipe:
Responsáveis por supervisionar a aplicação das práticas de ESG no dia a dia da operação. Garantem que as métricas e políticas sejam seguidas pelas equipes e reportam o andamento das ações aos gerentes ou coordenadores.
Colaboradores:
São responsáveis pela execução das práticas de ESG nas suas atividades diárias, seguindo as diretrizes estabelecidas e garantindo a conformidade com as políticas. Também monitoram as situações cotidianas para identificar e reportar quaisquer não conformidades.
Compromissos de Sustentabilidade
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Até 2028, migraremos toda a nossa operação hoteleira para energia 100% renovável, por meio de fazendas solares próprias, com o objetivo de reduzir nossa pegada de carbono e contribuir para a preservação ambiental e o combate às mudanças climáticas. Essa operação já está em fase inicial e será feita de modo que não afetará o lucro das operações.
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Implementamos melhorias no sistema de aquecimento de água e adotamos tecnologias eficientes, como válvulas de baixo fluxo e sensores automáticos, para reduzir o desperdício de água. Essas mudanças já geraram uma economia de até 35% no consumo de água, e nossa meta é alcançar uma redução total de 50% até 2028, sem comprometer o conforto dos hóspedes.
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Em parceria com a Supermariner, uma lavanderia industrial especializada em atendimento a hotéis. A Supermariner não só proporciona a lavagem de nossos lençóis e itens com uma qualidade excepcional, mas também está comprometida com a redução do desperdício de água, sem comprometer a eficácia na limpeza. Esse compromisso com a sustentabilidade reforça nossa missão de adotar práticas eficientes e responsáveis em todas as áreas da operação.
Solução de Conflitos
Quaisquer situações decorrentes das informações contidas nessa política que possam gerar conflitos internos e externos deverão ser levadas à comissão executiva da Macna, que definirá as ações corretivas necessárias.